Denne videoen er mer enn 2 år gammel Heidi Ness Johnsen forteller om hvordan kunnskapsbasert praksis bør understøtte sykehusets fire oppgaver: pasientbehandling, utdanning av helsepersonell, forskning, samt å gi informasjon til og opplære pasienter og pårørende.

Denne videoen er mer enn 2 år gammel Før man innfører en endring på en arbeidsplass kan det være nyttig å kartlegge hvilke utfordringer som kan inntreffe på veien. Hvilken forståelse har de involverte? Hvilke hindringer kan dukke opp? Slik vil det være enklere å ta tak i forholdene der man ønsker å innføre endringen, som Heidi Ness Johnsen...

Denne videoen er mer enn 2 år gammel Når man skal jobbe kunnskapsbasert medfører det ofte en del endringsarbeid. Det kan for eksempel være at ny forskning tilsier at man burde gjøre noe på en annen måte. I denne filmen gir Kari Annette Os noen nyttige betraktninger på hva som er viktig å huske på i endringsarbeid.

Denne videoen er mer enn 2 år gammel denne filmen kommer Kari Annette Os med konkrete eksempler på hva det er man bør huske på når man jobber med forbedringsarbeid. Avhengig av den endringen man ønsker å få til kan det dreie seg om å undersøke og ta hensyn til alt fra fag, økonomi, logistikk, turnus, interessenter, kompetanseheving til...

Denne videoen er mer enn 2 år gammel I denne filmen forteller Kari Annette Os om hvordan man kan gå frem for å identifisere interessenter som et ledd ev et utviklingsprosjekt. Videre fremhever hun viktigheten av å kartlegge arbeidsprosessen som skal endres.

Denne videoen er mer enn 2 år gammel I denne filmen forteller Laila Bjerke om hva hun ser som suksessfaktorer ved endringsarbeid. Involvering, ledelse, refleksjon og tid er noen av nøklene.